Unternehmen

Wienerberger Unternehmenskultur: Was uns ausmacht

Wienerberger Produkte und Lösungen verbessern das Leben von Millionen Menschen und wir gestalten die Zukunft des Bauens. Erfahren Sie mehr über unsere Mission, Vision und Werte.

Wienerberger Culture

Wir bei Wienerberger gestalten die Zukunft des Bauens, schaffen die besten Lösungen für unsere Kunden und gehen mit Innovationskraft voran. Unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel für die Weiterentwicklung der Wienerberger Gruppe. Dabei verbindet uns unsere gelebte Unternehmenskultur:

Was uns antreibt: Die Wienerberger Mission

Wir teilen eine Mission – die Lebensqualität von Menschen mit nachhaltigen und herausragenden Baustoff- und Infrastrukturlösungen zu verbessern. Dafür entwickeln wir zukunftsfähige Gebäudesysteme, sichere Versorgungsnetze und funktionale Lösungen für die Gestaltung von Plätzen, Wegen und Straßen. Den Wandel in unserer Branche nutzen wir als Chance, die Zukunft mitzugestalten und neue Geschäftsfelder zu erschließen.

Was uns leitet: Die Wienerberger Vision und Werte

Unsere Vision ist, der angesehenste Produzent von Baustoff- und Infrastrukturlösungen sowie der bevorzugte Arbeitgeber in unseren Märkten zu sein. Dafür teilen wir unsere Werte, unser Wissen, unsere Erfahrung und unseren Erfolg. Mit ihren Ideen und ihrem Einsatz treiben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung von Wienerberger voran. Miteinander leben wir unsere sieben Unternehmenswerte auf allen Ebenen: 

  • Kompetenz
  • Leidenschaft
  • Integrität und Respekt
  • Kundenorientierung
  • Unternehmergeist
  • Qualität 
  • Verantwortung
Wienerberger Unternehmenskultur

Wie wir arbeiten: Die Wienerberger Grundsätze

Den Wert der Wienerberger Gruppe nachhaltig steigern: Das ist unser Ziel. Um dies zu erreichen, entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und beschreiten dabei neue Wege. Machen Sie sich hier ein Bild, wie wir arbeiten:

  • Wir finanzieren Erfolg: Grundlage für unsere Finanzierung ist die nachhaltige Generierung von Free Cashflow. Wir setzen auf eine gesunde Eigenkapitalbasis und prüfen laufend Möglichkeiten zur Refinanzierung. So sichern wir die Liquidität von Wienerberger, schaffen eine starke Kapitalstruktur und erhalten unseren uneingeschränkten Zugang zum Kapital- und Kreditmarkt.
  • Wir optimieren Anlagen: Mit fast 200 Produktionsstandorten in 30 Ländern haben wir eine gute industrielle Basis. Um noch effizienter und ressourcenschonender zu produzieren, entwickeln wir unsere Verfahren technologisch laufend weiter. Wir entwickeln neue Fertigungstechnologien und senken die Kosten in der Produktion. Gleichzeitig durchleuchten wir unser Portfolio und passen es bei Bedarf den Marktanforderungen an. 
  • Wir teilen unser Wissen: Die Anforderungen an Wohnraum und Infrastruktur steigen – das bringt neue Herausforderungen für unser Geschäft. Um bleibende Werte für Generationen zu schaffen, verbessern wir laufend unsere Prozesse und Produkte. Dazu bringen wir unser Know-how in Forschungsprojekten ein und gestalten mit unserem strategischen Fokus auf Innovation die digitale Zukunft der Branche.
  • Wir entwickeln Mitarbeiter: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von einem motivierenden Arbeitsumfeld. Für sie entwickeln wir uns bei Arbeitssicherheit und Gesundheit, Vielfalt und Chancengleichheit, Weiterbildung und Nachfolgemanagement konstant weiter. Wir bieten ihnen eine faire Entlohnung, unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und kommunizieren offen im Unternehmen.
  • Wir führen Dialog: Unser Ziel ist, Mehrwert für alle Stakeholder zu schaffen. Um das gegenseitige Verständnis zu stärken, legen wir Wert auf einen offenen und kontinuierlichen Dialog. Die Anliegen unserer Stakeholder flossen in der Wienerberger Sustainability Roadmap 2020 ein und sind Teil unserer Unternehmensstrategie. Darüber hinaus unterstützen wir verschiedene Hilfs- und Sozialprojekte.
  • Wir übernehmen Verantwortung: Industrielle Prozesse bedeuten immer einen Eingriff in die Umwelt. Wir halten die Auswirkungen unseres Handelns entlang der gesamten Wertschöpfungskette so gering wie möglich. Dazu gehen wir verantwortungsbewusst mit unseren Abbaustätten, Rohstoffen und natürlichen Ressourcen wie Energie und Wasser um. Wir bekennen uns zur kontinuierlichen Verbesserung der ökologischen Performance.
Wertschöpfungsprozess der Wienerberger AG

Sie möchten mehr über den Wertschöpfungsprozess von Wienerberger erfahren, dann klicken Sie hier: Wertschöpfungsprozess

Further Information

Wienerberger verfolgt in ihrer Strategie klare Ziele.

Strategie

Karriere bei Wienerberger

Karriere

Wienerberger CEO Heimo Scheuch und CFO Willy Van Riet

Management

Der Wienerberger Investment Case

Investment Case